|
Матрасы askona
28.06.2016
Если изготовленная рабочим партия деталей принята контролером без замечаний с первого предъявления, то за эти детали рабочий получает премию в размере от 15 до 30% сдельного заработка. Если хоть одна деталь окажется при проверке с дефектом, вся партия возвращается на доработку и никакой премии в этом случае не начисляется. Рабочим, сдающим в течение двух-трех месяцев подряд всю продукцию с первого предъявления и не имеющим брака, начисленная премия за второй, третий и последующие месяцы соответственно увеличивается на 20-30%.
Премия за сдачу продукции с первого предъявления й другие качественные показатели рабочему выплачивается при условии выполнения плана производственным участком, на котором он работает. Этим достигается сочетание личных и коллективных интересов в изготовлении продукции высокого качества и выполнении плана производства. При работе по системе бездефектного изготовления изделий рабочий, допустивший брак на деталях, уже не предъявляет их, как было раньше, на контроль в надежде, что брак не будет обнаружен.
В дополнение к основному положению там, где премирование из фонда заработной платы является недостаточным, введено премирование из фонда материального поощрения. В основном оно распространяется на рабочих, занятых на особо сложных и ответственных финишных операциях, определяющих надежность изделий. Согласно этому положению, за изготовление продукции высокого качества им выплачивается премия в размере 20% тарифной ставки. Чтобы сон был комфортным стоит купить матрасы askona.
При премировании инженерно-технических работников цехов принимаются во внимание результаты работы цеха (участка), направленные на повышение качества выпускаемой продукции, которые оцениваются с помощью коэффициента качества. За каждую 0,1 повышения коэффициента качества свыше 0,85 размер премии повышается на 5%. При коэффициенте качества продукции по цеху или участку ниже 0,8 размер причитающейся премии снижается.
Спецпредложения |
 |
|
|
|
